私たちについて
企業はかつてないほど個人データにアクセスできるようになりました。これは消費者に大きな利便性をもたらす一方で、プライバシーを侵害するおそれもあります。プライバシーは大切な個人の自由であると同時に、企業にとっての課題でもあります。カリフォルニア州消費者プライバシー法（CCPA）などの法律は、企業にデータの削除やコピーの提供を求める権利などを消費者に認めています。
Optacyは、企業が消費者に価値を届けながら責任あるデータ活用を実践できると考え、そのためのシンプルなSaaSツールを提供しています。プライバシー業界でのリードをさらに広げるため、信頼できる開発インターンを募集しています。
求める人物像
- 新しいことを学ぶ意欲があり、自分で問題を解決しようとする方
- JavaScriptなどのプログラミング言語で授業やプロジェクトを修了した方
- 学ぶ意欲が高く謙虚で、質の高い仕事に全力で取り組める方
- フルリモートで働き、CTOのJulian Salamaに直接報告することに抵抗のない方
目標
- React.jsアプリをバニラJS、HTML、CSSで改善し、フロントエンドのスキルを磨く
- 準備ができたら、Ruby on RailsのバックエンドとPostgresデータベースにも貢献する
- チーム開発の進め方と本番環境での運用を学ぶ
応募方法（3ステップ）
- プライバシー管理パネルから、留守番電話とウェブフォームでそれぞれプライバシーリクエストを送信してください。
- optacy.comで無料アカウントを作成し、私たちのサービスを理解してください。
- 履歴書を添付し、あなたの原動力について書いたメールをjobs@optacy.comまでお送りください。
その他の情報
- 少数精鋭の会社として、取り組む仕事を厳選しています。どのプロジェクトも成功に欠かせません。
- あなたのコードはその成功を支え、ブランドや消費者の目に触れます。
- アーキテクチャやコーディングの原則などを理解できるよう、しっかりサポートします。
- 最低賃金以上をお支払いするか、大学の単位取得をサポートします。
- 創業者は2人とも、買収に至ったスタートアップを立ち上げた実績があります。
ご応募の際は、履歴書とカバーレターをjobs@optacy.comまでお送りください。
Optacyは機会均等を重視する雇用主であり、人種、肌の色、宗教、性別、性的指向、性自認、出身国、保護対象の退役軍人であること、障がい、その他法律で保護されるいかなる属性にもかかわらず採用を判断します。
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